ประกาศวันนี้  0 รายการ
  ประกาศทั้งหมด  19,103 รายการ
  สมาชิกทั้งหมด  1,308 คน
  อัพเดทใหม่วันนี้  6 รายการ
ชื่อผู้ใช้ : 
รหัสผ่าน : 
   
  •  
ลูกโป่ง ขายด่วนที่ดิน ขายบ้านเดี่ยว สลิงหุ้มพลาสติก กวดวิชา ขายด่วนที่ดิน โคมไฟ อาหารเสริมผู้ชาย Firide แผ่นวีว่าบอร์ด ฉลุลาย ปิดงบการเงิน แม่บ้าน สติ๊กเกอร์โลโก้ นำเข้าสินค้าจีน http://www.hero3kingdom.com/pr เจษดา ขาย เลอพีเม่เซรั่ม Harifin พี กางเกงกระชับสัดส่วนเอวสูง Kotsuban Spats เมทัลชีท Biotin 600mcg เสาเข็มเจาะ ตัดฉลุ Zinc 25mg เทอร์โบแม็ก แผ่นวีว่าบอร์ด สินเชื่อ รักษาสิวหายขาด Reten five เครื่องวัดความเร็วรอบ Harifin โพลีเมอร์แอน เว็บเจษใหม่ล่าสุด sensor ถอยหลังติดรถยนต์,สัญญาณ ยางรถหกล้อ ยางรถกอล์ฟ ยาง ขายคอนโด แชมพูปิดผมขาวบีเอสวาย กาแฟ ฝึกอบรมอาชีพ ตลับนามบัตร ของชำร่วยงานฌาปนกิจศพ ญี่ปุ่น pos MikroTik ขายคอนโด
Text Link เดือนละ 1,500 บาท ลงได้ 20 เว็บไซต์
Text Link เดือนละ 1,500 บาท ลงได้ 20 เว็บไซต์
Text Link เดือนละ 1,500 บาท ลงได้ 20 เว็บไซต์
Text Link เดือนละ 1,500 บาท ลงได้ 20 เว็บไซต์
Text Link เดือนละ 1,500 บาท ลงได้ 20 เว็บไซต์
ลง Text Link ติดต่อ creditonhand@gmail.com
ลง Text Link ติดต่อ creditonhand@gmail.com
ลง Text Link ติดต่อ creditonhand@gmail.com
ลง Text Link ติดต่อ creditonhand@gmail.com
    •  
  เรียนท่านผู้ใช้บริการลงโฆษณาฟรี ทางเว็บไซต์เราขอสงวนสิทธิ์การลงโฆษณาสินค้าที่ละเมิดลิขสิทธิ์ ผิดกฎหมาย หรือลามกอนาจาร
      ธุรกิจเงินด่วน เงินกู้นอกระบบ และในส่วน (ธุรกิจตัวแทน บัตรเครดิต สินเชื่อ สินเชื่อรถยนต์ ประกันภัยรถยนต์) ทางบริษัทก็ต้องขอ
      สงวนสิทธิ์ด้วย เนื่องจากทางบริษัทก็ได้ดำเนินธุรกิจ เว็บไซต์ตัวแทน บัตรเครดิต สินเชื่อ อยู่ด้วย จึงขอเรียนมาเพื่อทราบ
      หากพบโฆษณาดังกล่าว บริษัทจะทำการแบน และลบโฆษณานั้นออกทันที หรือแจ้งมาที่ ขอบคุณครับ
  ห้าม spam โพสต์ หรือ spam คีย์เวิร์ดเยอะเกินไปเด็ดขาด หากพบจะแก้ไขให้สั้นลงหรือลบออกทันที
      เทคนิคและยุทธวิธีการจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี
 
สถานะ : บุคคลทั่วไป
เจ้าของประกาศ : บริษัท เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด
เบอร์โทรติดต่อ : 0991629559
ที่อยู่ : บริษัท เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด
จังหวัด : กรุงเทพมหานคร
อีเมล์ : Contact.tesstr@gmail.com
ประเภท : ต้องการขาย
สภาพสินค้า : ของใหม่
ราคา : 3900
วันที่ลงประกาศ : 24 มี.ค. 2560
วันที่อัพเดทล่าสุด : 24 มี.ค. 2560 00:22:07
เว็บไซต์ : www.tesstraining.com
จำนวนผู้ชม : 86 ครั้ง
แก้ไขประกาศ   เลื่อนโฆษณา   ส่งให้เพื่อน    ลบโฆษณา    แจ้งลบประกาศที่ไม่เหมาะสม
รายละเอียดประกาศ
เทคนิคและยุทธวิธีการจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี 10 เมษายน 2560 ท่านละ 3,900 บาท (ราคายังไม่รวม Vat) การจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี เป็นเรื่องไม่ยาก สำหรับบริษัทมีความสามารถสูงและมีผลประกอบการที่ดี แต่การจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี ให้สอดคล้องกับบริบทขององค์กรสอดคล้องกับตลาดแรงงาน และมีความเป็นธรรมนั้น ยากกว่า สำคัญกว่า และเป็นเรื่องท้าทายที่ HR ต้องเผชิญเป็นประจำทุกปี แต่ถ้ามียุทธวิธีที่หลากหลาย ก็สามารถเผชิญได้ทุกสถานการณ์ หลักสูตรนี้ท่านจะได้เรียนรู้ • แนวโน้มการจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี 2016 • กลยุทธ์และเทคนิคการนำเสนองบประมาณให้สอดคล้องกับบริบทขององค์กร • หากองค์กรมีผลประกอบการไม่ดี ควรจะนำเสนองบประมาณอย่างไร เพื่อให้อนุมัติ • รวมสุดยอดเทคนิคและยุทธวิธีการจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนที่รวบรวมไว้มากที่สุด เนื้อหาหลักสูตร 1. วิเคราะห์เจาะลึกแนวโน้มการจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี 2015 2. กระบวนการเสนอขออนุมัติงบประมาณการจ่ายโบนัสและปรับเงินเดือนประจำปี - ควรจะมีข้อมูลประกอบการนำเสนออะไรบ้าง - กรณีบริษัทมีผลประกอบการไม่ดี จะมีเทคนิคการนำเสนออย่างไร 3. รูปแบบการจ่ายโบนัสและปรับเงินเดือนประจำปี มีกี่รูปแบบ แต่ละวิธีมีการจ่ายอย่างไร รวมทั้งข้อดี-ข้อเสียของแต่ละวิธี 4. เทคนิคและยุทธวิธีการจ่ายโบนัสและปรับเงินเดือน เพื่อให้เกิดประสิทธิผลและเกิดความเป็นธรรม - ทิศทางและปัจจัยอะไรบ้างที่ใช้ประกอบการพิจารณาวิธีการจ่ายเงินโบนัสและปรับเงินเดือนประจำปี - การสำรวจค่าจ้าง การวิเคราะห์ข้อมูลภายในและภายนอกหรือผลสำรวจ เพื่อกำหนดแนวทางปฏิบัติ - เทคนิคการจัดสรรงบประมาณ เพื่อให้เกิดความเป็นธรรมและไม่ให้เกินงบประมาณ 5. ยุทธวิธีการจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนให้สอดคล้องกับนโยบายค่าจ้างและโครงสร้างเงินเดือน - การจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี กับลักษณะโครงสร้างเงินเดือนแบบต่าง ๆ - การประเมินค่างาน การจัดชั้นงาน โครงสร้างเงินเดือน และการประเมินผลงาน เกี่ยวข้องกับการจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี หรือไม่ อย่างไร ? 6. ปัญหาที่มักจะเกิดขึ้นและแนวทางแก้ไข กับนโยบายค่าจ้างและโครงสร้างเงินเดือน - กรณีพนักงานมีเงินเดือนสูงกว่าหรือต่ำกว่าโครงสร้างเงินเดือน - กรณีไม่มีโครงสร้างเงินเดือน - กรณีปัญหาจากการกำหนด Force Rang ผลงาน - หากไม่กำหนด Force Rang ผลงาน จะมีวิธีจัดสรรการจ่ายโบนัสและปรับเงินเดือน อย่างไร ? - หากมีการปรับค่าจ้างขั้นต่ำ หรือปรับโครงสร้างเงินเดือน ในช่วงปรับค่าจ้างประจำปี จะมีวิธีการปรับค่าจ้างอย่างไร ? ฯลฯ 7. ถาม – ตอบปัญหาและแลกเปลี่ยนประสบการณ์ หมายเหตุ Workshop ฝึกปฏิบัติการคำนวณและการจัดสรรงบประมาณการจ่ายโบนัสและปรับเงินเดือนวิธีการต่างๆ วิทยากร อ.พงศา บุญชัยวัฒนโชติ - อดีตกรรมการบริหารและผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล องค์กรชั้นนำหลายแห่ง - ประสบการณ์งานบริหารทรัพยากรบุคคลกว่า 25 ปี - วิทยากร อาจารย์มหาวิทยาลัย และที่ปรึกษา ด้านบริหารทรัพยากรบุคคล - ผลงานเขียน “HRMBA จุดประกายความคิด เสริมอาวุธการบริหารบุคคล” - “SMART JD คำบรรยายลักษณะงานที่กระชับ ฉลาด คล่องแคล่ว ใช้ประโยชน์ได้หลากหลาย” กำหนดการ วันที่ 10 เมษายน 2560 สถานที่ โรงแรมเซนต์เจมส์ สุขุมวิท 26 ราคา 3,900 บาท โปรโมชั่น ชำระ 2 ท่าน เข้าฟรีอีก 1 ท่าน = 3 ท่าน ชำระ 3 ท่าน เข้าฟรีอีก 2 ท่าน = 5 ท่าน ราคารวมเอกสารประกอบการสัมมนา, อาหารกลางวัน, อาหารว่างน้ำชา-กาแฟ Public Training & In-House Training : 099-162-9559 คุณฝน Line ID: TessTraining Email: Contact.tesstr@gmail.com
ประกาศที่เกี่ยวข้อง
1
1
1
1
1
1
1
2
2
2
2
0
500
1
1
500
5,000,000
200
คำค้น:          
299
0